Fakultas Teknik - Sistem Informasi, PISI Vol. 1 No. 1, Januari 2014 (Views: 379)
ANALISIS DAN PERANCANGAN PERANGKAT LUNAK PENGHITUNGAN GAJI DAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAI PADA KSO PERTAMINA EP PATINA GROUP LTD
Muhammad Hafiz Lasaroni Umar
ABSTRAK
KSO Pertamina EP Patina Group LTD merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan minyak bumi. Masalah yang di hadapi perusahaan ini salah satunya adalah sistem penghitungan gaji dan penilaian kinerja pegawai yang bersifat manual, untuk itu diperlukan sistem yang berbasis komputerisasi yaitu sebuah aplikasi untuk membantu dan memudahkan kinerja bagian HRD agar mudah dan cepat dalam menentukan hak dan kewajiban para pegawai. Dalam pembuatan aplikasi ini, penulis menggunakan metode SDLC (System Development Life Cycle), metode ini terdiri dari tahapan Perencanaan, Analisa, Perancangan, Uji Coba dan Evaluasi, dan implementasi. Aplikasi ini digunakan oleh bagian HRD. Tampilan yang dibuat sudah baik dan sudah user friendly, karena sudah sesuai dengan kebutuhan pemakai. Pengoperasian aplikasi tersebut mudah walaupun masih ditemukan beberapa kekurangan pada sistem.
Kata kunci: KSO Pertamina EP Patina Group LTD, SDLC, Aplikasi Penggajian Dan Penilaian Kerja